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中國葛洲壩集團孟加拉項目招聘要求
發(fā)布時間：2022-09-09 14:14:17 來源：m.my283.cn
| 中國葛洲壩集團孟加拉項目招聘要求 | |||||||
| 國家 | 崗位 | 專業(yè)及崗位要求 | 崗位職責(zé) | 需求人數(shù) | 合同期限 | 薪酬 | 薪資發(fā)放方式 |
| 孟加拉 | 橋梁施工管理 | 1.有參與過懸臂掛籃施工、現(xiàn)澆彎橋施工、預(yù)制T梁等橋梁項目的施工或技術(shù)管理經(jīng)歷，熟悉相應(yīng)橋梁的各施工流程及各項技術(shù)要求； 2.能夠?qū)冶蹝旎@橋的施工圖進行審核，要求對掛籃施工中的0號塊施工、合攏段施工、預(yù)壓施工、線型監(jiān)控及掛籃施工中的安全技術(shù)管理有豐富的經(jīng)驗； 3.能夠?qū)ΜF(xiàn)澆彎橋施工圖進行審核，對現(xiàn)澆彎橋的支架、模板及預(yù)應(yīng)力施工要求有豐富的經(jīng)驗。 | 1.負責(zé)所有橋梁的施工過程監(jiān)管，負責(zé)監(jiān)管橋梁施工進度，負責(zé)解決現(xiàn)場施工中的相關(guān)問題。 2.指導(dǎo)技術(shù)人員編制橋梁專項施工方案并負責(zé)擬定橋梁施工中的支架及模板施工方案。 3.協(xié)助編制橋梁施工的資源需求計劃，協(xié)助編制橋梁施工所需的永久性材料及設(shè)備機具需求計劃。 4.負責(zé)同工程師就橋梁施工中的相關(guān)現(xiàn)場及技術(shù)問題進行溝通。 | 2 | 6-8個月左右 | 年薪20--25萬 | 一月一結(jié)算17000--20000 |
| 孟加拉 | 質(zhì)量管理崗 | 1.4年以上橋梁質(zhì)檢從業(yè)經(jīng)驗，有參與過懸臂掛籃施工、現(xiàn)澆彎橋施工、預(yù)制T梁等橋梁項目的質(zhì)檢管理經(jīng)歷； 2.能夠獨立完成橋梁、路面、BRT車站質(zhì)量檢驗工作。 3.有較強的英語聽說讀寫水平。 | 1.負責(zé)橋梁、路面、BRT車站的質(zhì)檢工作。 2.負責(zé)與咨詢業(yè)主溝通解決現(xiàn)場質(zhì)量問題。 | 2 | 6-8個月左右 | 年薪20--25萬 | 一月一結(jié)算17000--2000 |
| 孟加拉 | 設(shè)備管理崗 | 1.年齡45歲以下，身體健康，無恐高等限制疾病。 2.持特種作業(yè)崗位證書并在有效期內(nèi)。 3.有從事大型起重設(shè)備安裝、大構(gòu)件起重吊裝及指揮經(jīng)驗。 4.對大型起重設(shè)備及吊具具備維護保養(yǎng)維修經(jīng)驗。 5.有橋梁施工或者節(jié)段拼裝架橋機施工經(jīng)驗者優(yōu)先。 | 1.負責(zé)組織項目橋梁及特種設(shè)備（架橋機、掛籃等）安全管理工作。 2.協(xié)助組織項目現(xiàn)場其它安全管理工作。 | 1 | 6-8個月左右 | 年薪20--25萬 | 一月一結(jié)算17000--20000 |
| 孟加拉 | 安全主管 | 1.年齡45歲以下，5年以上橋梁施工安全從業(yè)經(jīng)驗. 2.對橋梁施工設(shè)備安全（架橋機、吊車等大型其中設(shè)備）有豐富的管理經(jīng)驗，善于溝通協(xié)調(diào)，熟悉施工相關(guān)法律及法規(guī)。 3.有架橋機安全管理經(jīng)驗者優(yōu)先。 | 1.負責(zé)組織項目橋梁及設(shè)備安全管理工作。 2.協(xié)助組織項目現(xiàn)場其它安全管理工作。 | 1 | 6-9個月左右 | 年薪20--25萬 | 一月一結(jié)算17000--20000 |
